
Cancún (Jazmín Ramos).- El líder estatal de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) Isidro Santamaría Casanova, refirió que con el nuevo sistema de justicia laboral hay un mayor control y transparencia en los procesos de revisión de los contratos colectivos de trabajo.
Aseguró que ahora ningún gremio puede iniciar la revisión contractual, sino cuenta con la comisión revisora, además los acuerdos deben ser avalados por la base trabajadora, de lo contrario la autoridad laboral no le da validez.
En ese sentido, dijo que si bien en proceso de la revisión de los CCT es dilatorio por todo los criterios que establece la propia ley, finalmente esto beneficia a los trabajadores por qué hay transparencia en el proceso.
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Refirió que con la ley anterior había sindicatos que pactaban con los salarios y prestaciones en lo oscurito sin tomar en cuenta a los trabajadores violentando con ellos sus derechos laborales.